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1.了解職稱論文的重要性職稱代表專業技術人員的技術能力，是成就的一種等級稱號。從學術角度來說，它具有學銜的性質，從專業水平來說，有具有崗位的性質。專業技術人員通過編寫職稱論文，反映他的工作成果，代表他的學術水平，是申報專業技術資格的基本依據之一。對于公務員、醫生、教師等職業，發表職稱論文是必不可少的職位上升通道，也是對其職業綜合技能的一種綜合提煉，是其工作水平、工作業績的證明材料，將工作中的經驗、研究內容，通過論文反映出來，既有利于個人的職業發展，提高了自己的薪資，還能晉升職稱，何樂而不為呢？根據深化職稱制度改革的若干意見，申報高、中職稱的條件，除了一些硬性的學歷、資格條件以外，為了不拘一格選拔人才，對確有真才實學，成績顯著、貢獻突出的人員，可以不受學歷、資歷的限制破格申報高、中級職務任職資格：其中包括：（1）對本專業技術崗位的工作創立了有價值的經驗，并在省內同行業中推廣的主要貢獻者；擔任中級職務期間，成績顯著，并獲得省級以上先進工作者稱號的；或者在地市以上報刊或會議上發表過兩篇以上被同行專家認定為有價值的學術論文，或正式出版過有價值的著作或譯著。（2）在地市級以上報刊發表專業技術論文三篇以上或專著。可見，對于許多學歷、資格條件不夠硬的人士，為自己的職業發展謀求另一種渠道，通過發表有價值的學術論文，也能夠獲得快速的晉升。2.職稱論文的著作條件根據《關于調整專業技術資格條件論文發表刊物等級劃分規定通知》著作論文要求，可簡單概括為：申報高級：要在具有CN刊號、ISSN刊號的國家級別的專業期刊發表論文2篇以上或在具有CN刊號、ISSN刊號的專業期刊發表論文2篇以上，以及解決復雜技術問題而撰寫的有較高水平的專項技術分析（論證）報告2篇以上。申請中級：要在具有CN刊號、ISSN刊號的省級的專業期刊發表論文1篇或在具有CN刊號、ISSN刊號的專業期刊發表論文1篇以上，以及解決技術問題而撰寫的專項技術分析（論證）報告1篇以上。3.發表職稱論文的要求職稱論文首先應當具有獨創性。要在論題涉及的范圍內，言他人所未言，提他人所來提。要有所創新，有所發現，要有獨特的、合乎客觀實際的看法。只是重復、模仿別人的意見，稱不上學術論文。如在社會科學領域內，提示獨創性常見于這樣三條途徑：職稱論文，第一個要求肯定是獨創性，你的論文內容要能提出創新的觀點，有新的發現，而不是模仿別人的研究觀點。
未完待續